วางแผนติดตั้งหุ่นยนต์ทั่วพื้นที่โรงแรมรวม 772 ห้อง ควบคู่กับการวิจัยการใช้หุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์ในงานแม่บ้านและงานจัดเลี้ยงในอนาคต

สิงคโปร์, Oct. 15, 2026 (GLOBE NEWSWIRE) — YYForce Inc. (NASDAQ: YFOR), Novotel Singapore on Stevens และ Mercure Singapore on Stevens ประกาศความร่วมมือเพื่อนำหุ่นยนต์บริการมาใช้ทั่วพื้นที่โรงแรมซึ่งมีห้องพักรวม 772 ห้อง พร้อมส่งเสริมการพัฒนาปัญญาประดิษฐ์ (AI) และหุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์ ความร่วมมือนี้จะผสานการนำหุ่นยนต์มาใช้งานจริงตามแผนที่ยืนยันแล้ว เข้ากับการวิจัยที่อิงจากขั้นตอนการทำงานของโรงแรม โดยมีเป้าหมายเพื่อยกระดับการบริการแขกและพัฒนาขีดความสามารถของธุรกิจโรงแรมในอนาคต

ตัวแทนจาก YYForce และ Novotel/Mercure ในพิธีลงนามบันทึกความเข้าใจ

ความร่วมมือนี้จะสร้างสภาพแวดล้อมการปฏิบัติงานจริงที่ครอบคลุมห้องพัก 772 ห้อง ร้านอาหาร และพื้นที่จัดงาน โรงแรมจะสนับสนุนความเชี่ยวชาญด้านการดำเนินงานโรงแรมและพื้นที่สำหรับประเมินเทคโนโลยี ขณะที่ YYForce จะสนับสนุนขีดความสามารถด้านหุ่นยนต์และความช่วยเหลือทางเทคนิค พร้อมพัฒนารูปแบบกำลังคนแบบบูรณาการที่ประกอบด้วยบุคลากร AI และหุ่นยนต์ เป้าหมายในการดำเนินงานคือการยกระดับความสม่ำเสมอของบริการและลดงานส่งของ ขนย้าย และทำความสะอาดที่ต้องทำซ้ำ เพื่อให้ Heartists ของโรงแรมมีเวลามากขึ้นสำหรับงานบริการที่ต้องพบปะกับแขก

การเปรียบเทียบเบื้องต้นก่อนเริ่มติดตั้งคาดการณ์ว่าต้นทุนการดำเนินงานรายเดือนในงานแม่บ้าน งานบริการอำนวยความสะดวก และงานอาหารและเครื่องดื่มบางส่วนจะลดลงประมาณ 10% โดยรวมต้นทุนหุ่นยนต์ที่ระบุไว้ในแบบจำลองแล้ว ทั้งนี้ จะประเมินต้นทุน ผลิตภาพ และผลลัพธ์ด้านการบริการแขกที่เกิดขึ้นจริงหลังเริ่มใช้งาน

“ในโรงแรม การเดินทางไปส่งของแต่ละครั้งและงานที่ต้องทำซ้ำทุกอย่างล้วนใช้เวลา เราต้องการใช้หุ่นยนต์อย่างรอบคอบ เพื่อให้ทีมงานของเรามุ่งความสนใจไปกับสิ่งที่สำคัญที่สุดต่อแขก” Piotr Kupiec ผู้จัดการทั่วไปของ Novotel Singapore on Stevens และ Mercure Singapore on Stevens กล่าว

“สำหรับโรงแรมทั้งสองแห่ง ความร่วมมือนี้เปิดโอกาสให้เราทบทวนกระบวนการทำงานภายในระบบการดำเนินงาน เราจะวัดความสำเร็จจากการให้บริการที่สม่ำเสมอขึ้น และการทำให้งานประจำวันของ Heartists จัดการได้ง่ายขึ้น”

ระยะแรกที่ได้รับการยืนยันจะนำหุ่นยนต์บริการเฉพาะทางมาใช้สำหรับส่งของให้แขก งานโลจิสติกส์ด้านอาหารและเครื่องดื่ม การทำความสะอาดตามกำหนดเวลา และการสนับสนุนงานอำนวยความสะดวก การเตรียมความพร้อมก่อนติดตั้งประกอบด้วยการเชื่อมต่อกับลิฟต์ การวางแผนเส้นทาง ข้อกำหนดด้านเครือข่าย และการแจ้งเตือนเมื่อหุ่นยนต์มาถึง แผนการติดตั้งมีเป้าหมายเพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ YYForce สามารถประเมินการใช้หุ่นยนต์ในงานโลจิสติกส์ในโรงแรม งานอาคารสถานที่ และบริการที่เกี่ยวข้องกับแขกได้

ระยะที่สองซึ่งแยกต่างหากมีแผนมุ่งเน้นไปที่ระบบหุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์ของ YYForce และรุ่นต่อยอดในอนาคต ขั้นตอนการทำงานบางส่วนของแผนกแม่บ้านและงานจัดเลี้ยงจะนำมาใช้เป็นข้อมูลประกอบการพัฒนาฮาร์ดแวร์ ซอฟต์แวร์ และระบบ AI ของหุ่นยนต์ โดยอาศัยการสังเกตการณ์ที่ได้รับอนุญาตและข้อตกลงร่วมกันเกี่ยวกับการใช้ข้อมูลการปฏิบัติงาน

“การทำงานในสภาพแวดล้อมของโรงแรมที่เปิดดำเนินการจริงเปิดโอกาสให้เราพัฒนาหุ่นยนต์จากการสาธิตภายใต้สภาพแวดล้อมที่ควบคุมได้ ไปสู่ขั้นตอนการทำงานจริง” Mike Fu ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ YYForce กล่าว “ความร่วมมือนี้เชื่อมโยงเทคโนโลยีที่สามารถนำไปใช้งานได้ในปัจจุบันเข้ากับการเรียนรู้จากการปฏิบัติงาน ซึ่งจำเป็นต่อการพัฒนาโซลูชันด้านกำลังคนรุ่นต่อไป”

“เป้าหมายของเราคือการพัฒนาเทคโนโลยี ความรู้ด้านการปฏิบัติงาน และข้อมูลฝึกระบบที่ได้รับอนุญาต ซึ่งจำเป็นต่ออนาคตที่บุคลากร AI หุ่นยนต์บริการเฉพาะทาง และหุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์จะทำงานร่วมกันในธุรกิจโรงแรม การบริหารจัดการอาคาร และอุตสาหกรรมอื่นที่ต้องพึ่งพาการบริการสูง ความร่วมมือนี้เป็นก้าวที่นำไปปฏิบัติได้จริงเพื่อมุ่งสู่ YYForce 2030 Vision และสานต่อพันธกิจ ‘Forging Forward Together’ ของเรา”

พันธมิตรทั้งสองฝ่ายมุ่งสร้างองค์ความรู้เชิงปฏิบัติเกี่ยวกับวิธีที่บุคลากร AI และหุ่นยนต์จะช่วยพัฒนาการดำเนินงานของธุรกิจโรงแรม ความร่วมมือนี้เชื่อมโยงเป้าหมายของโรงแรมด้านการบริการแขกและการทำให้งานของ Heartists จัดการได้ง่ายขึ้น เข้ากับ YYForce 2030 Vision ในการสร้างระบบนิเวศกำลังคนแบบบูรณาการ เอกสารข้อเท็จจริงที่แนบมาระบุขอบเขตการติดตั้ง โครงการวิจัย AI และกลยุทธ์ระยะยาว

เกี่ยวกับ YYForce Inc

YYForce Inc. (NASDAQ: YFOR) เป็นผู้ให้บริการโซลูชันด้านกำลังคนและบริการบริหารจัดการอาคารแบบบูรณาการที่ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยี บริษัทกำลังพัฒนาระบบนิเวศกำลังคนที่ผสานบุคลากร บริษัทกำลังพัฒนาอีโคซิสเต็มด้านบุคลากรที่ผสานรวมทั้งบุคลากรที่มีศักยภาพสูง บริการจัดหาบุคลากรตามความต้องการ (on-demand staffing) ปัญญาประดิษฐ์ หุ่นยนต์อัตโนมัติ หุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์ และเทคโนโลยีการบริหารจัดการอาคารสถานที่อัจฉริยะเข้าไว้ด้วยกัน ผ่านทางธุรกิจและแพลตฟอร์มเทคโนโลยีของบริษัท YYForce มุ่งมั่นที่จะยกระดับผลิตภาพของบุคลากร ประสิทธิภาพการดำเนินงาน และการส่งมอบบริการในภาคธุรกิจบริการ อาคารพาณิชย์ และอุตสาหกรรมอื่นๆ ที่เน้นการให้บริการเป็นหลัก

ดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ www.yyforce.ai

เกี่ยวกับ Novotel

Novotel Hotels, Suites & Resorts ให้บริการโรงแรมในจุดหมายปลายทางต่าง ๆ ซึ่งออกแบบให้เป็นสถานที่พักผ่อนที่ทั้งผ่อนคลายและเติมพลัง ช่วยให้แขกได้ “หยุดพักจากความเร่งรีบ” และใช้เวลาเพลิดเพลินกับช่วงเวลาที่มีความหมายที่แท้จริง โรงแรม ห้องสวีท และรีสอร์ตหลากหลายแห่งของแบรนด์มีบริการมากมายสำหรับทั้งนักธุรกิจและนักท่องเที่ยว ไม่ว่าจะเป็นห้องพักกว้างขวางที่ปรับรูปแบบได้และออกแบบอย่างเป็นธรรมชาติ ใช้งานง่าย บริการอาหารตลอด 24 ชั่วโมงพร้อมตัวเลือกที่มีคุณค่าทางโภชนาการ พื้นที่จัดประชุมโดยเฉพาะ พนักงานที่เอาใจใส่และพร้อมให้บริการ พื้นที่สำหรับครอบครัวและเด็กเล็ก ล็อบบี้อเนกประสงค์ และศูนย์ออกกำลังกายที่เข้าถึงได้สะดวก Novotel มีโรงแรมมากกว่า 540 แห่งในกว่า 65 ประเทศ และเป็นส่วนหนึ่งของ Accor กลุ่มธุรกิจโรงแรมชั้นนำระดับโลกซึ่งมีที่พักมากกว่า 5,500 แห่งในกว่า 110 ประเทศ นอกจากนี้ Novotel ยังเป็นแบรนด์ที่เข้าร่วม ALL – Accor Live Limitless โปรแกรมสมาชิกไลฟ์สไตล์ที่มอบสิทธิ์เข้าถึงรางวัล บริการ และประสบการณ์หลากหลายรูปแบบ

novotel.com | all.com | group.accor.com

เกี่ยวกับ Mercure

โรงแรม Mercure ได้รับแรงบันดาลใจจากเมอร์คิวรี เทพเจ้าแห่งนักเดินทางของโรมัน จึงมอบประสบการณ์ที่เป็นมากกว่าสถานที่พักผ่อนและนอนหลับ เพราะเป็นประตูสู่การค้นพบและจุดเริ่มต้นของการออกสำรวจ นับตั้งแต่ก่อตั้งในปี 1973 Mercure ภาคภูมิใจในการมอบมาตรฐานคุณภาพสูงที่สะท้อนเอกลักษณ์ของแต่ละท้องถิ่นอย่างแท้จริง ผ่านโครงการ “Discover Local” Mercure ต้อนรับแขกไม่ว่าจะอยู่ที่ริโอ ปารีส กรุงเทพฯ หรือจุดหมายปลายทางอื่น ๆ ทั่วโลก พร้อมพาแขกสัมผัสบรรยากาศที่ได้รับแรงบันดาลใจจากท้องถิ่นได้ทันที ตั้งแต่การตกแต่งไปจนถึงความใส่ใจในการค้นพบอาหารและเครื่องดื่มท้องถิ่น ทุกองค์ประกอบล้วนหยั่งรากจากเอกลักษณ์เฉพาะของแต่ละจุดหมายปลายทาง โรงแรม Mercure ตั้งอยู่ในทำเลสะดวก ทั้งใจกลางเมือง ริมทะเล และบนภูเขา โดยมีโรงแรมมากกว่า 960 แห่งในกว่า 65 ประเทศ Mercure เป็นส่วนหนึ่งของ Accor กลุ่มธุรกิจโรงแรมชั้นนำระดับโลกซึ่งมีที่พักมากกว่า 5,500 แห่งในกว่า 110 ประเทศ และเป็นแบรนด์ที่เข้าร่วม ALL – Accor Live Limitless โปรแกรมสมาชิกไลฟ์สไตล์ที่มอบสิทธิ์เข้าถึงรางวัล บริการ และประสบการณ์หลากหลายรูปแบบ

Mercure Singapore on Stevens มีห้องพัก 518 ห้องที่ได้รับแรงบันดาลใจจากท้องถิ่น ตั้งอยู่ใกล้ Orchard Road และสวนพฤกษศาสตร์สิงคโปร์ เป็นจุดเริ่มต้นให้แขกได้ “Discover Local” ผ่านย่านต่าง ๆ อาหาร และวัฒนธรรมของสิงคโปร์ www.mercure-singapore-stevens.com

สอบถามข้อมูลสำหรับสื่อมวลชนและนักลงทุน

YYForce Inc.
Jason Zhi Yong Phua
ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน
[email protected]

Piacente Financial Communications
[email protected]

Novotel Singapore on Stevens และ Mercure Singapore on Stevens
Elsa Kimy Yue
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดและการสื่อสาร
[email protected] | +65 8338 8942

ภาคผนวก A: ขอบเขตการติดตั้งและบริบทการดำเนินงาน

แผนติดตั้งหุ่นยนต์บริการที่ Novotel Singapore on Stevens และ Mercure Singapore on Stevens ได้รับการยืนยันแล้ว แต่ยังไม่ได้เริ่มติดตั้ง การใช้งานด้านล่างเป็นขอบเขตตามแผน โดยจะสรุปการมอบหมายงานให้หุ่นยนต์แต่ละตัวและรูปแบบการปฏิบัติงานก่อนเริ่มใช้งาน

การใช้งาน	บทบาทตามแผน
การจัดส่งถึงห้องพัก	จัดส่งสิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับแขกและรายการอาหารที่สั่งมารับประทานในห้อง การเตรียมความพร้อมประกอบด้วยการเชื่อมต่อกับลิฟต์ การกำหนดเส้นทาง และการแจ้งเตือนเมื่อหุ่นยนต์มาถึง
งานโลจิสติกส์ด้านอาหารและเครื่องดื่ม	สนับสนุนงานโลจิสติกส์ของร้านอาหารและงานจัดเลี้ยง รวมถึงการขนย้ายสิ่งของและงานบริการหรือเก็บภาชนะบางประเภท โดยมี Food Exchange และ Winestone อยู่ในแผนการดำเนินงาน
การทำความสะอาด	ทำความสะอาดพื้นที่ส่วนกลาง ล็อบบี้ และทางเดินบริเวณห้องพักบางส่วนตามกำหนดเวลา โดยการทำความสะอาดร้านอาหารรวมอยู่ในแผนการดำเนินงานด้วย
การสนับสนุนงานอำนวยความสะดวก	ช่วยแนะนำเส้นทางและตอบข้อสอบถามพื้นฐานของแขก ส่วนการช่วยเหลือในขั้นตอนเช็กอินยังต้องผ่านการประเมินและอนุมัติต่างหาก

การเตรียมความพร้อมก่อนติดตั้ง

การเตรียมความพร้อมจะครอบคลุมการกำหนดเส้นทางของหุ่นยนต์ การตั้งค่าลิฟต์ ข้อกำหนดด้านเครือข่าย และการแจ้งเตือนแขก งานและพื้นที่ปฏิบัติงานจะกำหนดให้สอดคล้องกับขีดความสามารถของหุ่นยนต์และข้อกำหนดด้านบริการของโรงแรม ความพร้อมทางเทคนิคจะเป็นตัวกำหนดลำดับการเริ่มดำเนินงาน

เทคโนโลยีและการสนับสนุน

YYForce จะจัดหาฮาร์ดแวร์ การอัปเดตซอฟต์แวร์ การบำรุงรักษา และบุคลากรด้านเทคนิคภายใต้บันทึกความเข้าใจ (MOU) ขอบเขตการสนับสนุนและข้อตกลงทางการค้าจะเป็นไปตามข้อตกลงฉบับสุดท้ายของทั้งสองฝ่าย

เหตุใดขีดความสามารถในการดำเนินงานจึงสำคัญ

ข้อมูลจากคณะกรรมการการท่องเที่ยวสิงคโปร์ระบุว่า อัตราการเข้าพักเฉลี่ยของภาคธุรกิจโรงแรมในสิงคโปร์อยู่ที่ 81.9% ในปี 2025 เพิ่มขึ้นจาก 81.4% ในปี 2024 ขณะที่จำนวนนักท่องเที่ยวต่างชาติอยู่ที่ 16.9 ล้านคน ตัวเลขภาพรวมของภาคธุรกิจเหล่านี้ ช่วยให้เห็นบริบทของความร่วมมือที่มุ่งเน้นขีดความสามารถในการให้บริการและผลิตภาพ

แหล่งที่มา: คณะกรรมการการท่องเที่ยวสิงคโปร์, 3 กุมภาพันธ์ 2026, “Record Singapore tourism receipts from January to September 2025”

เป้าหมายในการดำเนินงาน

การเปรียบเทียบเบื้องต้นคาดการณ์ว่าต้นทุนรายเดือนของงานบางส่วนที่ได้รับการสนับสนุนจากหุ่นยนต์จะลดลงประมาณ 10% โดยรวมต้นทุนหุ่นยนต์ที่ระบุไว้ในแบบจำลองแล้ว ตัวเลขประมาณการนี้ใช้กับงานที่อยู่ในขอบเขตการเปรียบเทียบดังกล่าวเท่านั้น ส่วนสมมติฐานในการวางแผนอีกข้อหนึ่งประเมินว่า ต้นทุนการทำงานล่วงเวลาของแผนกห้องพักอาจลดลง 5% ตัวเลขประมาณการทั้งสองใช้ฐานการคำนวณต่างกัน จึงไม่ใช่ตัวเลขเงินประหยัดที่นำมารวมกัน ทั้งสองตัวเลขขึ้นอยู่กับขอบเขตต้นทุน ความครอบคลุมของการปฏิบัติงาน และสมมติฐานด้านบริการในแบบจำลอง โดยจะประเมินผลที่เกิดขึ้นจริงหลังติดตั้ง ตัวชี้วัดผลการดำเนินงานที่เสนอ ได้แก่ ระยะเวลาในการจัดส่ง จำนวนงานที่ทำเสร็จต่อชั่วโมงแรงงาน ความน่าเชื่อถือ ภาระงานของพนักงาน และข้อเสนอแนะของแขก

ภาคผนวก B: การพัฒนา AI และหุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์

การวิจัยการใช้งานหุ่นยนต์ในโรงแรมในอนาคต

ความร่วมมือนี้วางแผนระยะที่สองเพื่อมุ่งเน้นการฝึกและพัฒนาระบบหุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์ของ YYForce รวมถึงรุ่นต่อยอดในอนาคต งานวิจัยที่วางแผนไว้จะใช้ขั้นตอนการทำงานในธุรกิจโรงแรมเพื่อช่วยให้บริษัทเข้าใจงานที่ต้องใช้แรงกายและข้อกำหนดด้านบริการที่ระบบฮิวแมนนอยด์ในอนาคตจะต้องรองรับ

ขั้นตอนการทำงานในโรงแรมช่วยให้ข้อมูลแก่การพัฒนา AI อย่างไร

โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อเชื่อมโยงการสังเกตงานบางประเภทในธุรกิจโรงแรมเข้ากับการพัฒนาฮาร์ดแวร์ ซอฟต์แวร์ และระบบ AI ของหุ่นยนต์ โดยคาดว่าหุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์ของ YYForce จะฝึกทำงานร่วมกับบุคลากรของโรงแรมในพื้นที่ที่ตกลงกันไว้ ซึ่งจะช่วยให้นักวิจัยเข้าใจวิธีเคลื่อนไหว วิธีปฏิบัติงาน และการปรับตัวของบุคลากรต่อสภาพแวดล้อมการบริการที่แตกต่างกัน

การศึกษากระบวนการทำงานของแผนกแม่บ้าน

จะสังเกตขั้นตอนการทำงานบางส่วนของพนักงานดูแลห้องพัก เพื่อจัดทำแผนผังการเคลื่อนไหว สภาพแวดล้อมทางกายภาพ และข้อกำหนดด้านพื้นที่ งานนี้มีเป้าหมายเพื่อช่วยให้ YYForce เข้าใจการทำงานของแผนกแม่บ้านที่ซับซ้อน และนำความเข้าใจดังกล่าวไปพัฒนาขีดความสามารถในการทำความสะอาดห้องพักแบบอัตโนมัติในอนาคต

การศึกษาวิจัยงานจัดเลี้ยงและบริการแขก

ขั้นตอนการทำงานบางส่วนของงานจัดเลี้ยงจะช่วยให้นักวิจัยเข้าใจข้อกำหนดด้านการเคลื่อนไหว ระเบียบปฏิบัติในการให้บริการ และความสามารถในการปรับตัวให้เข้ากับสถานที่จัดงาน การสังเกตการณ์เหล่านี้มีเป้าหมายเพื่อสนับสนุนการใช้งานด้านงานจัดเลี้ยงและบริการแขกในอนาคต

YYForce ตั้งใจใช้การสังเกตการณ์ที่ได้รับอนุญาตและข้อมูลการปฏิบัติงานที่ตกลงร่วมกัน เพื่อปรับปรุงฮาร์ดแวร์ ซอฟต์แวร์ และระบบ AI ของหุ่นยนต์ งานวิจัยนี้มุ่งศึกษาขีดความสามารถในอนาคต และไม่ได้ยืนยันว่าระบบฮิวแมนนอยด์พร้อมทำความสะอาดห้องพักที่มีแขกเข้าพักหรือดำเนินงานจัดเลี้ยงได้โดยลำพัง

สภาพแวดล้อมการปฏิบัติงานเพื่อพัฒนาเทคโนโลยี

โรงแรมเป็นสภาพแวดล้อมที่รวมงานแม่บ้าน โลจิสติกส์ อาหารและเครื่องดื่ม การบริหารจัดการอาคาร และบริการแขกไว้ด้วยกัน ความร่วมมือนี้ออกแบบมาเพื่อผลักดันกลยุทธ์ด้านหุ่นยนต์ของ YYForce ให้ก้าวพ้นจากการสาธิต และเปิดโอกาสให้บริษัทประเมินว่าหุ่นยนต์บริการเฉพาะทางและระบบฮิวแมนนอยด์ในอนาคตจะทำงานร่วมกับบุคลากรในหน้าที่ต่าง ๆ เหล่านี้ได้อย่างไร YYForce คาดว่าข้อมูลเชิงลึกที่ได้จะช่วยพัฒนาการใช้งานที่สามารถปรับให้เหมาะกับสภาพแวดล้อมอื่นที่ต้องพึ่งพาการบริการสูงได้

ข้อมูลการวิจัยและทรัพย์สินทางปัญญา

ข้อตกลงตามสัญญาที่ทั้งสองฝ่ายเห็นชอบจะกำหนดหลักเกณฑ์เกี่ยวกับกิจกรรมการวิจัย การใช้ข้อมูลที่ได้รับอนุญาต และกรรมสิทธิ์ในผลงานวิจัย YYForce มีเป้าหมายพัฒนาองค์ความรู้เฉพาะด้านหุ่นยนต์และชุดข้อมูลการดำเนินงานจากการวิจัยที่ได้รับอนุญาต ขณะที่โรงแรมยังคงสิทธิในระเบียบปฏิบัติในการดำเนินงาน ข้อมูลทางธุรกิจที่เป็นความลับ และทรัพย์สินด้านแบรนด์ของตน การใช้ข้อมูลส่วนบุคคลของแขกหรือพนักงานจะต้องผ่านการพิจารณาแยกต่างหากและมีมาตรการคุ้มครองที่เหมาะสม

ความเห็นเพิ่มเติมจาก YYForce

“เราสามารถติดตั้งหุ่นยนต์เฉพาะทางสำหรับงานที่ทำให้เป็นระบบอัตโนมัติได้แล้วในปัจจุบัน ขณะเดียวกันก็ฝึกระบบฮิวแมนนอยด์ให้เข้าใจกิจกรรมในธุรกิจโรงแรมที่ซับซ้อนขึ้น เช่น งานแม่บ้านและงานจัดเลี้ยง”

Mike Fu ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร YYForce Inc.

ภาคผนวก C: YYForce 2030 Vision และแถลงการณ์ของบริษัท

YYForce 2030 Vision

ความร่วมมือนี้สอดคล้องกับ YYForce 2030 Vision ซึ่งมุ่งพัฒนาระบบนิเวศกำลังคนแบบบูรณาการในอนาคต โดยผสานองค์ประกอบต่อไปนี้:

• โซลูชันด้านกำลังคนและการจัดหาพนักงานตามความต้องการ

• ปัญญาประดิษฐ์

• หุ่นยนต์บริการอัตโนมัติ

• หุ่นยนต์ฮิวแมนนอยด์

• เทคโนโลยีบริหารจัดการอาคารอัจฉริยะ

• ระบบบริหารจัดการกำลังคนและการดำเนินงานที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล

เป้าหมายระยะยาวของบริษัทคือการให้ระบบอัตโนมัติรองรับงานบางประเภทที่ต้องทำซ้ำ ใช้แรงงานด้านโลจิสติกส์สูง หรือใช้แรงกายมาก ขณะที่บุคลากรจะมุ่งเน้นไปที่งานบริการ การตัดสินใจ และการสร้างปฏิสัมพันธ์กับลูกค้า YYForce คาดว่าข้อมูลเชิงลึกจากการดำเนินงานในธุรกิจโรงแรมจะช่วยสนับสนุนการพัฒนาแอปพลิเคชันที่อาจปรับใช้กับสภาพแวดล้อมอื่นที่ต้องพึ่งพาการบริการสูงได้

บริษัทเชื่อว่าธุรกิจโรงแรมเป็นสภาพแวดล้อมสำคัญสำหรับการพัฒนาและประเมินรูปแบบกำลังคนที่ทำงานร่วมกันระหว่างคนกับเครื่องจักร โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างองค์ความรู้ด้านการดำเนินงานและขีดความสามารถด้านหุ่นยนต์ ซึ่งอาจสนับสนุนการใช้งานเชิงพาณิชย์ในอนาคตทั่วทั้งอุตสาหกรรมบริการ

“ความร่วมมือนี้เป็นอีกก้าวหนึ่งสู่ YYForce 2030 Vision และสะท้อนพันธสัญญาของเราในการ ‘Forging Forward Together’”

Mike Fu ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร YYForce Inc.

ข้อความคาดการณ์ล่วงหน้า

ข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้ประกอบด้วยข้อความเชิงคาดการณ์เหตุการณ์ในอนาคตตามความหมายของมาตรา 27A ของกฎหมายหลักทรัพย์ปี 1933 ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติม และมาตรา 21E แห่งพระราชบัญญัติหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ของปี 1934 ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติม บริษัทอ้างอิงข้อความคาดการณ์เหตุการณ์ในอนาคตเหล่านี้จากความคาดหวังและการคาดการณ์เกี่ยวกับเหตุการณ์ในอนาคต ซึ่งบริษัทได้มาจากข้อมูลที่มีอยู่ในปัจจุบัน คุณสามารถระบุข้อความคาดการณ์เหตุการณ์ในอนาคตเหล่านี้ได้จากข้อความที่ไม่ใช่ข้อมูลในอดีต โดยเฉพาะอย่างยิ่งข้อความที่ใช้คำศัพท์ เช่น “อาจจะ”, “ควรจะ”, “คาดว่า”, “คาดการณ์”, “พิจารณา”, “ประมาณการ”, “เชื่อว่า”, “วางแผน”, “คาดเดา”, “ทำนาย”, “ศักยภาพ” หรือ “คาดหวัง” หรือคำตรงข้ามของคำเหล่านี้ ข้อความคาดการณ์เหตุการณ์ในอนาคตมีความเสี่ยงและความไม่แน่นอนในตัวเอง และเหตุการณ์ในอนาคตซึ่งกล่าวถึงในข่าวประชาสัมพันธ์นี้อาจไม่เกิดขึ้น รวมทั้งเหตุการณ์และผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นจริงอาจแตกต่างกันอย่างมีนัยสำคัญ และขึ้นอยู่กับความเสี่ยง ความไม่แน่นอน และข้อสมมติฐานเกี่ยวกับบริษัทและปัจจัยอีกหลายประการ ปัจจัยเหล่านี้รวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงเป้าหมายและกลยุทธ์ของบริษัท การพัฒนาธุรกิจในอนาคต สภาพทางการเงิน และผลการดำเนินงานของบริษัท รวมถึงการแนะนำผลิตภัณฑ์และบริการใหม่ การเปลี่ยนแปลงที่คาดว่าจะเกิดขึ้นกับรายได้ ต้นทุน และค่าใช้จ่ายของบริษัท การเติบโตของลูกค้าที่คาดการณ์ไว้ ตลอดจนความต้องการและการยอมรับของตลาดต่อผลิตภัณฑ์และบริการของบริษัท และสภาวะอุตสาหกรรม ตลาด และกฎระเบียบต่าง ๆ รวมถึงการแข่งขัน นโยบายและข้อบังคับของรัฐบาลที่ส่งผลกระทบต่ออุตสาหกรรมของบริษัท และปัจจัยอื่น ๆ ที่อาจส่งผลกระทบต่อสถานะทางการเงิน สภาพคล่อง และผลการดำเนินงานของบริษัท สำหรับรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับปัจจัยเสี่ยง โปรดดูเอกสารที่บริษัทได้ยื่นต่อสำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ (SEC) รวมถึงส่วน “ปัจจัยเสี่ยง” ในรายงานประจำปีฉบับล่าสุดของบริษัทในแบบฟอร์ม 20-F ที่แก้ไขเพิ่มเติมแล้ว

ดูรูปภาพประกอบการประกาศนี้ได้ที่ https://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/376335e5-7ac5-4266-83c2-a881bc3c5fcc

GlobeNewswire Distribution ID 9845995